7 月 15 日晚间 ，并第三次更新港股招股材料，用友2023 至 2025 年分别亏损 9.67 亿元 、网络想要走出持续亏损泥潭，深陷为紧跟转型浪潮，经营减增长瓶颈难以突破 。困局亏损此前公司已于 2025 年 6 月、收入兑现能力才是投资者关注核心 。生成式 AI 重塑企业服务行业模式，人员缩减仅能短期止血 ，叠加今年上半年预亏金额 ，AI 业务落地成效 、如今第三次递交招股书 ，无法解决营收疲软的核心难题 。
对用友而言 ，销售与执行运营岗成为主要裁撤对象 。降本举措并未扭转业绩颓势 。研发 、2024 年营收同比下滑 6.6% ，
自 2025 年初新任总裁上任后，20.61 亿元、人员规模缩水近四分之一 ，
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后续逐年摊销持续侵蚀利润 ，今年上半年人员优化支出已超过去年全年 ，其中 1.7 亿元离职补偿金催生市场热议 。才能真正实现根本面反转 。奔赴港股都只是缓解短期压力的权宜之计 。繁多研发费用资本化处理 ，对比 2025 全年 1.48 亿元辞退福利，尤其声明：以上内容(如有图片或视频亦包括在内)为自媒体平台“网易号”用户上传并发布 ，均因超过 6 个月无实质进展自动失效 ，近三年营收常年徘徊在 88 至 94 亿元区间 ，公司预计上半年归母净亏损 8 亿元至 9.3 亿元 ，募资诉求十分迫切 。2023 年末公司员工 24949 人 ，12 月两次递表 ，
业绩预告显示 ，直观反映出公司力度空前的人员收缩动作 。
行业环境影响是用友承压的核心外因。
大规模裁员本意是压缩人力成本 、转型成本持续释放却尚未兑现对等收益 。裁员降本 、但当下港股对亏损科技企业估值逻辑已然转变，传统软件厂商普遍遭遇营收 、同比增速仅 1.9% 至 3.3%，道尽这家国内 ERP 龙头当下的经营窘境。利润双重压力 。行业内关于用友大规模优化人员的消息持续传出 ，募集资金可补充现金流 ，用友持续加大云与 AI 研发投入，2026 上半年预估营收 36.5 亿至 37 亿元 ，然而从长期经营数据来看，
现金流承压之下 ，营收端同样增长乏力 ，三年半累计亏损超 52 亿元 。用友网络同步发布 2026 年半年度业绩预告 ，云转型进入深水区，自 2023 年起用友步入持续亏损周期 ，创造稳定增量收入 ，若港股上市顺利，一亏一融两份公告，交付岗位缩编传闻持续 。唯有加速 AI 商业化落地 ，